ความเสียหายหลักประกันผู้ดูแลกลุ่มอาการของโรคที่จะช่วย

การมีงานที่ทำให้เราทำงานได้ 24 ชั่วโมงต่อวันเป็นอย่างไร ไม่มีอะไรไกลจากความเป็นจริง. นี่เป็นกรณีของผู้ใหญ่หลายคนที่ถูกบังคับให้เล่นบทบาทของผู้ดูแลของบุคคลอื่นที่อยู่ในสถานการณ์พึ่งพา แต่ระวังเพราะบทบาทใหม่นี้ภายใต้สถานการณ์บางอย่างสามารถก่อให้เกิดสิ่งที่เรียกว่าซินโดรมผู้ดูแล.

ความสนใจอย่างต่อเนื่องที่จะได้รับจากคนที่มีสุขภาพไปจนถึงผู้ที่พึ่งพาสามารถสร้างเอพของความเครียดจากความเข้มที่แตกต่างกัน. นี่คือหนึ่งในเสาหลักของโรคนี้เป็นหลักประกันความเสียหายต่อการให้ความช่วยเหลืออย่างต่อเนื่อง.

มันเป็นความผิดปกติที่แม้ว่ามันจะยังไม่ค่อยมีใครรู้จัก, มันนำเสนออาการหลายอย่างและผลกระทบที่ร้ายแรงมากทั้งทางร่างกายและจิตใจ. ภาพทางคลินิกคล้ายกับอาการเหนื่อยหน่ายหรือความเครียดจากการทำงาน กลุ่มอาการของโรคในคนงานในภาคสุขภาพเรียกว่า.

ผู้ดูแล - ขึ้นอยู่กับ

คนเหล่านี้มีแนวโน้มที่จะรับผิดชอบคนอื่น ๆ ที่ต้องการความช่วยเหลืออย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะอย่างยิ่งปรากฏใน ผู้ใหญ่ที่ต้องดูแลคนอื่นที่มีความบกพร่องทางระบบประสาทหรือจิตเวช. ยกตัวอย่างเช่นผู้ป่วยโรคอัลไซเมอร์จำเป็นต้องใช้ความทุ่มเทและการกำกับดูแลอย่างต่อเนื่อง.

ดังนั้นหนึ่งในคุณสมบัติหลักของอาการผู้ดูแลคือความอ่อนเพลียในระนาบจิตใจและร่างกายของคนเหล่านี้ นั่นคือความอ่อนล้าของพวกเขาที่ความสามารถทางร่างกายและจิตใจของสังคมได้รับผลกระทบอย่างมาก ด้วย, หากผู้ดูแลและผู้ดูแลอยู่ภายใต้หลังคาเดียวกันของเสียที่เกิดขึ้นจะเร็วขึ้นและมากขึ้น, เนื่องจากมันมีความซับซ้อนมากขึ้นที่จะไม่เปลี่ยนกิจกรรมการดูแลที่เป็นศูนย์กลางของชีวิต.

บทบาทภาษี

โดยทั่วไปแล้วบุคคลนั้นไม่ได้เป็นผู้ดูแลโดยสมัครใจ ดังนั้นในโอกาสส่วนใหญ่, บทบาทนั้นมักจะถูกกำหนดหรือกำหนดโดยสถานการณ์ที่แตกต่างกันของแต่ละคนหรือครอบครัว. ดังนั้นผู้ใหญ่เหล่านี้ก็พบว่าตัวเองมีงานพิเศษที่เกิดขึ้นอย่างฉับพลันและคาดไม่ถึง.

บางคนพร้อมมากที่จะเผชิญกับสถานการณ์ใหม่นี้และรับบทบาทใหม่นี้อย่างเป็นธรรมชาติมากขึ้น คนอื่นไม่มีทรัพยากรมากมายและถูกแช่อยู่ในจุดเริ่มต้นจากความท้าทายที่พวกเขาคิดว่าไม่สามารถเข้าถึงได้และรู้สึกเอาชนะ พวกเขาเห็นบทบาทใหม่ของพวกเขาในฐานะที่เป็นอุปสรรคที่ทนไม่ได้และเป็นภาระมากเช่นการข้ามที่อาจเกิดขึ้น ในทั้งสองกรณี, การพึ่งพากลายเป็นศูนย์กลางของชีวิตใหม่ของเขาและใช้เวลาและพลังงานส่วนใหญ่.

ไม่มีใครเตรียมพร้อมทางร่างกายหรือจิตใจให้ใช้ชีวิตตลอด 24 ชั่วโมงต่อวันกับคนที่เสื่อมสภาพอย่างต่อเนื่อง.

เป็นอย่างไรบ้าง

การดูแลใครบางคนโดยไม่ต้องพักหรือไม่ได้พักก็เป็นกระบวนการขัดสี แต่มันก็ยิ่งซับซ้อนถ้ามันเกี่ยวข้องกับการละทิ้งตัวเอง สิ่งปกติคือในกระบวนการผู้ดูแลค่อยๆคิดงานใหม่ที่ได้รับมอบหมายให้เขาอย่างช้าๆ ดังนั้น, จะต้องสร้างกิจวัตรใหม่ที่มีความสำคัญเป็นบุคคลที่รับผิดชอบ. เธอหยุดมีเวลาสำหรับตัวเองค่อยๆปลดปล่อยความเป็นอิสระของเธอออกไปและละทิ้งตัวเอง.

เวลาว่าง

ในเวลาว่างเขาเลิกงานอดิเรกของเขาทีละน้อย ลดเวลาในการทำกิจกรรมยามว่างและรักษาความสัมพันธ์ในครอบครัว นอกจากนี้เธอปิดวงเพื่อนในขณะที่เธอใช้เวลาน้อยลงในการโต้ตอบ ดังนั้นมันสามารถแยกได้ สมบูรณ์จากโลกภายนอก.

ครอบครัว

ในความสัมพันธ์ในครอบครัวอันเป็นผลมาจากความผูกพันของสมาชิกใหม่ต่อครอบครัวนิวเคลียร์ความขัดแย้งใหม่มักเกิดขึ้น. ความหงุดหงิดดูเหมือนจะเป็นเรื่องปกติสำหรับชาวบ้านทั้งหมดและการอภิปรายก็เพิ่มขึ้น. นอกจากนี้ยังมีการกระจายงานใหม่ที่มักไม่ตอบสนองทุกคนอย่างเท่าเทียมกัน.

แรงงาน

เกี่ยวกับงานอาจมีการขาดงานเพิ่มขึ้นละทิ้งหน้าที่หรือแม้กระทั่งละทิ้งงาน ดังนั้นสถานการณ์ทางเศรษฐกิจจึงอาจกลายเป็นอันตราย นี้ ก่อให้เกิดระดับของการโอเวอร์โหลดทางร่างกายและจิตใจอย่างทวีคูณสะสมแล้วต่อ se โดยสถานการณ์ใหม่ของผู้ดูแล.

แต่ก็ยังห่างไกลจากความกดดันและการดิ้นรนอย่างต่อเนื่องที่เพิ่มขึ้นทุกวัน ดังนั้นเมื่อเวลาผ่านไปจึงเป็นการยากที่ผู้ดูแลจะจัดการกับบทบาทที่ได้มาด้วยความสดใหม่ความกระตือรือร้นและความกระตือรือร้น. เริ่มก่อให้เกิดอาการอ่อนเพลียเรื้อรังนอนไม่หลับนอกเหนือจากการเปลี่ยนแปลงทางอารมณ์. ซึ่งส่งผลให้ความรู้สึกลึกของความเศร้าความวิตกกังวลและความกังวลอย่างต่อเนื่อง.

โดยทั่วไปการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นในชีวิตของผู้ดูแลนั้นมีความหลากหลายและอาจส่งผลกระทบทั้งในระยะสั้นระยะกลางและระยะยาว.

หากต้องการยืดเยื้อ ... กลุ่มอาการของผู้ดูแลปรากฏขึ้น

ช่วงเวลาที่ผู้ดูแลถูกแช่อยู่ในกิจวัตรที่ไม่ได้รับความสนใจความเครียดความปวดร้าวอ่อนเพลียและอ่อนเพลียเริ่มปรากฏ และนี่คือพื้นที่เพาะพันธุ์สำหรับ ที่กลุ่มอาการผู้ดูแลเกิดขึ้น. นอกจากนี้ยังเพิ่มความหงุดหงิดและความกระวนกระวายใจของคุณ นอกจากนี้ยังทำให้เกิดการลดระดับความรุนแรงความโกรธเคืองและแม้แต่ความรุนแรง.

เป็นผลให้ชุดของ ทัศนคติและความรู้สึกด้านลบที่ส่งไปยังบุคคลที่ต้องพึ่งพา. ผู้ดูแลอาจรู้สึกถูกปฏิเสธเรื่องนี้ซึ่งทำให้จำเป็นที่เขาจะต้องตระหนักว่าเขาต้องปกป้องตัวเอง จากทั้งหมดนี้เราจะเห็นว่าการป้องกันกลุ่มอาการผู้ดูแลเริ่มมีความสำคัญเพียงใด ไม่เพียงเพราะมันส่งผลกระทบต่อผู้ดูแลในเชิงลบ แต่ยังเพราะมันสามารถลดคุณภาพชีวิตของบุคคลที่ต้องพึ่งพา ดังนั้นการเปลี่ยนแปลงนี้มีผลสองเท่าที่จะต้องแก้ไขโดยเริ่มจากการให้คำปรึกษาจากมืออาชีพและขอความช่วยเหลือในการดูแลงาน.

การดูแลเพื่อให้สามารถดูแลได้การดูแลบุคคลอื่นเป็นงานที่มีค่าใช้จ่ายสูงซึ่งต้องใช้เวลาและความรับผิดชอบ ความสมดุลคือการรู้วิธีดูแลตัวเองและการดูแลตัวเอง อ่านเพิ่มเติม "