การเป็นผู้นำสามารถเป็นเป้าหมายของเราได้

ผู้นำมีความโดดเด่นในการเป็นเจ้าของตัวเองและเมื่อก่อนหน้านี้รู้ว่าการเป็นผู้นำนั้นเป็นเส้นทางแห่งความนอบน้อม.

มีการกำหนดอารมณ์ที่บ่งชี้ลักษณะผู้นำ: คนนอกมีเสน่ห์มีความหลงใหลและมีทักษะโดยธรรมชาติที่กำหนดความเห็นอกเห็นใจผู้อื่นได้ง่าย. พวกเขามีโปรไฟล์เห็นแก่ผู้อื่นและมีแนวโน้มที่ชัดเจนที่จะกระตุ้นด้วย "แม่เหล็กพิเศษของพวกเขา" ความกระตือรือร้นและชื่นชมจากคนอื่น ๆ.

เมื่อเรารวมกลุ่มคนแปลกหน้าเข้าด้วยกันและต่อมาเราแยกพวกเขาออกจากผู้คนมันได้รับการพิสูจน์แล้วว่าในระยะเวลาอันสั้น "หนึ่ง" ในฐานะผู้นำกลับคืนมาท่ามกลางพวกเขา ตามนักจิตวิทยามันเป็นไปไม่ได้สำหรับบุคคลทุกคนในกลุ่มที่จะทำงานในลักษณะเดียวกันและไม่มีใครในพวกเขาไม่ช้าก็เร็วจะมีบทบาทนำ.

ผู้นำก่อนที่จะออกคำสั่งจะต้องได้รับพวกเขาก่อน. ในกรณีส่วนใหญ่ผู้นำสร้างจิตวิญญาณที่สร้างสรรค์ด้วยความสามารถที่น่าทึ่งในการเชื่อมโยงและความมั่นคงทางอารมณ์ที่ช่วยให้พวกเขาในการตัดสินใจที่โน้มน้าวและไม่จัดการ . ผู้นำต้องการเป็นบุคคลไม่ใช่ตัวละคร.

เราทุกคนมีแนวโน้มที่จะยอมรับบรรทัดฐานและแนวทางปฏิบัติโดยไม่ถือว่าเรามีความมั่นใจ ผู้นำไม่ใช่หุ่นเชิดหรือผู้ชมพวกเขาตั้งใจที่จะกระตุ้นและส่งเสริมคุณภาพของเพื่อนของพวกเขาเพื่อให้ได้ประโยชน์สูงสุดจากตัวเอง เราทุกคนสามารถเป็นผู้นำ ผู้นำเกิด แต่ก็ทำเช่นกัน: ถ้าเราสามารถรักษาความมั่นใจในตัวเราเองถ้าเราปกป้องความมุ่งมั่นในอุดมคติของเราโดยไม่ต้องเปลี่ยนสภาวะของจิตใจและเหนือสิ่งอื่นใดถ้าเรายอมให้ความเชื่อมั่นของเราเป็นตัวแทนเส้นทางแห่งอิสรภาพสำหรับ อื่น ๆ.

การเป็นผู้นำสามารถมีเป้าหมายเพียงปลายนิ้วสัมผัส.