วิธีการเอาตัวรอดจากพิษของบอส

Karl Marx กล่าวว่า "คนงานต้องการความเคารพมากกว่าขนมปัง" โชคดีที่นี่ไม่ใช่ความจริงที่เชื่อถือได้เท่ากับการยืนยันของนักคิด ... ในโลกใบนี้ อย่างไรก็ตาม, หัวหน้าพิษยังคงเป็นตัวเลขที่พบบ่อยมากในสถานการณ์ปัจจุบัน.

เราหมายถึงอะไรโดยการพูดถึงหัวหน้าพิษ เราอ้างถึงสิ่งเหล่านั้น ตัวละครที่มีพลังที่พวกเขาเชื่อด้วยสิทธิในชีวิตของเรา. ผู้ที่พิจารณาตนเองเกินความดีและความชั่วและใช้ทรัพยากรทุกประเภทบางครั้งผิดกฎหมายเพื่อควบคุมพนักงาน.

เมื่อเราพูดถึงบอสที่มีพิษเราพูดถึงผู้นำที่ไม่เป็นธรรมซึ่งอาจทำให้คุณเกลียดอาชีพที่คุณรักมาก อย่างไรก็ตามพวกที่ทำให้เรานอนไม่หลับมีจุดอ่อนและวันนี้เราจะแสดงให้พวกเขาเห็น.

"การเรียกตัวเองเป็นเจ้านายเพื่อไม่ให้เป็นความสูงของความทุกข์ยาก"

-SimónBolívar-

ประเภทหัวพิษ

สิ่งแรกที่เราจะทำคือสร้างประเภทของหัวหน้าพิษที่เราสามารถพบได้ เราสามารถปฏิเสธอิทธิพลเชิงลบของพวกเขาเท่านั้น สำหรับสิ่งนี้เราต้องพึ่งพางานของนักเขียนวีเจย์แนร์ "เจ้านายไม่ใช่เพื่อนของคุณ".

วีเจย์แนร์ทำให้งานของเขาเบาลงด้วยอารมณ์ขันที่ทรงพลังโดยไม่ทำให้งานของเขาแย่ลง. นักเขียนคนนี้ประสบความสำเร็จอย่างยิ่งใหญ่ในการเป็นผู้นำที่น่าอับอายที่สุดขององค์กรธุรกิจของอินเดีย. และด้วยเหตุนี้เราจึงสังเกตเห็นงานเขียนของเขาเพราะโดยไม่ต้องหัวเราะมันยากที่จะแยกแยะสถานการณ์เหล่านี้.

หัวหน้าปีนเขา

สำหรับแนร์มีหัวหน้าพิษ 5 ชนิด มักจะเป็นผู้นำการปีนเขา ตัวละครนี้ง่ายต่อการระบุเพราะ มีนิสัยในการยึดความคิดที่ดีของผู้อื่น. แต่มันไม่ได้หยุดอยู่แค่นั้น: นอกจากความสามารถของมันแล้วมันมักจะโทษพนักงานเพราะความผิดพลาดและความไร้ประสิทธิภาพของตัวเอง.

ความไม่ปลอดภัย

หัวหน้าพิษชนิดอื่นคือหัวหน้างานที่ไม่ปลอดภัย ผู้นำแบบนี้ มักจะมองหากลุ่มพันธมิตรที่ติดตามเขาไปทุกที่ที่เขาไป. เขาใช้ผู้ติดตามเหล่านี้เพื่อเฝ้าระวังสิ่งที่เกิดขึ้นรอบตัวเขาเพราะเขากลัวว่าพนักงานที่เขารับผิดชอบจะหันมาต่อต้านเขาได้ตลอดเวลา.

คนบ้างานและคนขี้เกียจ

ตอนนี้เราไปกับหัวหน้าพิษสองประเภทที่เป็นส่วนหนึ่งของความต่อเนื่องเดียวกันเราสามารถพูดได้ว่าครอบครองสุดขั้วตรงข้าม ในอีกด้านหนึ่งเรามี คนบ้างาน, ตัวละครที่ไม่มีชีวิตนอกออฟฟิศและต้องการให้คุณมีชีวิตเหมือนกัน. ข้างหน้าเขาเราพบคนขี้เกียจที่มักจะรอให้คุณทำงานของคุณและของเขา.

ความจองหอง

สุดท้าย, เรามีเจ้านายที่มีพิษอยู่มากชนิดที่ห้าคือเจ้าที่จองหอง. ผู้ที่มีโปรไฟล์นี้จะไม่ได้ยินว่าพวกเขาขอคำขอโทษเพราะพวกเขาไม่สามารถทำผิดพลาดได้ นอกจากนี้พวกเขามักจะไม่ฟังใคร แต่ตัวเอง.

"ถ้าคุณไม่มีหัวหน้าคุณจะมีความสุขมากกว่าที่พวกเขาส่งคุณ"

-Eduardo Punset-

วิธีจัดการกับพิษเจ้านาย

เราได้ทำขั้นตอนแรกแล้ว เรามีข้อมูลที่เป็นประโยชน์เพื่อระบุหัวหน้าพิษ รายละเอียดนี้เป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องรู้วิธีจัดการกับโปรไฟล์เหล่านี้ ทีนี้เราจะทำอย่างไรเพื่อไม่ให้ส่งผลกระทบโดยตรงกับเราเป็นการส่วนตัว? ทำตามเคล็ดลับเหล่านี้:

• ไม่เคยเกี่ยวข้องกับตัวเอง. นอกจากนี้คุณไม่ควรตอบโต้กับการละเมิดวิจารณ์หรือความอยุติธรรมทางอารมณ์ หากคุณอยู่ในความสงบหลีกเลี่ยงการเผชิญหน้าและมีทัศนคติที่เป็นลำดับคุณอาจมองหาจุดเน้นของความโกรธของคุณ.
• ไปยังหัวหน้างานของคุณหากสถานการณ์ยังคงอยู่. นั่นคือแทนที่จะไปเผชิญหน้ากับเขา พยายามที่จะเข้าใจเขาและรู้ว่าสิ่งที่เขาต้องการ ถ้าคุณรู้ว่าคุณคาดหวังอะไรมันจะง่ายกว่าที่คุณจะตอบสนองความต้องการของคุณ.
• ไม่เคยคิดว่าคุณสามารถเปลี่ยนหัวหน้าพิษ. โดยทั่วไปพวกเขาเป็นตัวก่อปัญหาทั้งในสภาพแวดล้อมการทำงานและส่วนตัว ดังนั้นคุณไม่สามารถเปลี่ยนทัศนคติของเขาดังนั้นคุณจะต้องนำทางน่านน้ำพายุในวิธีการของเขา.
• จำไว้ว่าเจ้านายของคุณไม่ใช่เพื่อนของคุณ. ดังนั้นการที่เขาทำตามที่เขาต้องการ แต่นี่ไม่ควรเป็นอุปสรรคสำหรับคุณที่จะไม่เป็นมืออาชีพ ทำงานของคุณให้ดีที่สุดเท่าที่คุณรู้และสามารถและประพฤติตนเหมือนคนที่มีการศึกษาและมีความสามารถ.

3 ปุ่มพิเศษเพื่อจัดการกับหัวหน้าพิษ

นอกจากนี้โปรดทราบว่า:

• มันเป็นการดีที่จะมีเอกสารทุกอย่างเป็นลายลักษณ์อักษร. ดังนั้นรวบรวมอีเมลและเอกสารที่จะเป็นประโยชน์ในวันหนึ่งหากความขัดแย้งทวีความรุนแรงขึ้น.
• ในชีวิตส่วนตัวของคุณสนุกและลืมงาน. มันคือการออกกำลังกายที่ซับซ้อนมาก แต่ก็จำเป็น นอกสำนักงานเขาทิ้งปัญหาการทำงาน มิฉะนั้นคุณจะทำให้ชีวิตของคุณกลายเป็นนรก.

• หากไม่มีสิ่งนี้มีผลมีตัวเลือกสุดท้ายให้ออกจากงานของคุณ. หากใครบางคนทำให้ชีวิตของคุณเป็นไปไม่ได้และกลายเป็นความจริงในช่วง 24 ชั่วโมงเพื่อสุขภาพจิตและร่างกายให้ลืมงานนั้นเพราะสถานการณ์จะเลวร้ายลง *

กุญแจของ Vijay Nair เหล่านี้มีประโยชน์มากสำหรับเราที่จะสามารถทำงานของเราได้โดยไม่ได้รับผลกระทบจากหัวหน้าพิษมากเกินไป หากวันหนึ่งคุณพบว่าตัวเองอยู่ในสถานการณ์เหล่านี้หรือกับตัวละครเหล่านี้อย่าลังเลที่จะนำไปปฏิบัติ!

* หมายเหตุบรรณาธิการ: เรารู้ว่าตลาดแรงงานไม่ต้องการออกจากงานเมื่อเริ่มต้นของการเปลี่ยนแปลง หากคุณไม่สามารถทำได้ด้วยเหตุผลทางเศรษฐกิจสิ่งที่เราแนะนำคือคุณเริ่มหางานในขณะที่คุณยังทำงานอยู่ วิธีนี้มีประสิทธิภาพมากกว่าการร้องเรียนรายวันเนื่องจากคุณเองจะพยายามหลบหนีจากสถานการณ์นั้นและให้ความหวัง.

เพื่อนที่เป็นพิษขโมยความสุขของคุณเพื่อนที่เป็นพิษขโมยความสุขของคุณโดยที่คุณไม่สังเกตเห็นคุณต้องการที่จะรู้ว่าเพื่อนที่เป็นพิษที่พบบ่อยที่สุดคือใคร? อ่านเพิ่มเติม "