ความขัดแย้งในครอบครัว 8 ประเภทและวิธีการจัดการ

ความขัดแย้งในครอบครัว 8 ประเภทและวิธีการจัดการ / จิตวิทยาสังคมและความสัมพันธ์ส่วนตัว

คำว่าครอบครัวรวมถึงกลุ่มคนที่สร้างขึ้นจากคนที่รวมเป็นหนึ่งโดยความสัมพันธ์ทางกฏหมายซึ่งก็คือ, ผู้ปกครองเด็กและพี่น้องหรือโดยการผูกมัดคู่. ระบบนี้เป็นที่เข้าใจกันโดยทั่วว่าเปิดซึ่งส่วนประกอบทั้งหมดเกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิด.

เนื่องจากความสัมพันธ์ที่ใกล้ชิดและใกล้ชิดพฤติกรรมของพวกเขาสามารถส่งผลกระทบต่อการเปลี่ยนแปลงของครอบครัว เป็นธรรมชาติ, ข้อพิพาทและความขัดแย้งในครอบครัวเป็นส่วนหนึ่งของการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้. อย่างไรก็ตามความขัดแย้งในครอบครัวมีหลายประเภท ตามประเภทของการเชื่อมโยงระหว่างบุคคลหรือตามสาเหตุที่มา.

  • บทความที่เกี่ยวข้อง: "ครอบครัวบำบัด: ประเภทและรูปแบบของการสมัคร"

การสนทนาและข้อพิพาทในครอบครัว

ความขัดแย้งหรือข้อพิพาทประกอบด้วย องค์ประกอบที่แยกกันไม่ออกของการใช้ชีวิตในสังคม, ให้นี้ประกอบด้วยบุคคลที่แตกต่างกันมากมายที่มีความคิดเห็นที่แตกต่างกันและวิธีการคิด นอกจากนี้ความขัดแย้งที่มีการจัดการอย่างดีนั้นถูกกำหนดขึ้นเพื่อเป็นแนวทางในการพัฒนาและความคืบหน้าดังนั้นจึงจำเป็นต้องเผชิญหน้ากับมันเพื่อเรียนรู้จากมัน.

เห็นได้ชัดว่าความขัดแย้งในครอบครัวเป็นสิ่งที่เกิดขึ้นตามธรรมชาติเนื่องจากในการอยู่ร่วมกันของสมาชิกในหน่วยครอบครัวที่มีอายุความคิดและวิธีการมองชีวิตที่แตกต่างกันความขัดแย้งจึงหลีกเลี่ยงไม่ได้ อย่างไรก็ตามสิ่งพื้นฐานคือไม่ควรหลีกเลี่ยงความขัดแย้งในทุกด้านเนื่องจากเป็นไปไม่ได้ แต่เพื่อหลีกเลี่ยงการเพิ่มความก้าวร้าวและจัดการกับมันอย่างชาญฉลาดและแน่วแน่.

ในช่วงเวลาที่เกิดความขัดแย้งในครอบครัวหรือหน่วยครอบครัว, นอกจากนี้ยังมีความไม่แน่นอนที่สามารถนำไปสู่ความผิดหวังและความกังวล ไม่เหมาะสมในสมาชิกบางคน นอกจากนี้ปัญหาเก่า ๆ ที่ไม่ได้รับการแก้ไขและมีส่วนทำให้เกิดความขัดแย้งที่ยิ่งใหญ่ที่สุดเท่านั้นที่สามารถเริ่มต้นใหม่ได้.

วิกฤตครอบครัวใด ๆ ต้องการความร่วมมือจากสมาชิกทุกคน, เช่นเดียวกับการเปลี่ยนแปลงและการปรับตัวให้เข้ากับสถานการณ์ใหม่ เนื่องจากในระหว่างที่ครอบครัวขัดแย้งกันกฎที่กำหนดไว้ในบริบทครอบครัวจึงไม่แน่นอนและจำเป็นต้องกลับไปทำงานในพวกเขา.

  • บางทีคุณอาจจะสนใจ: "ครอบครัว 8 ประเภทและคุณลักษณะของพวกเขา"

ประเภทของความขัดแย้งในครอบครัว

มีหลายวิธีในการจัดหมวดหมู่ความขัดแย้งในครอบครัวประเภทต่างๆ การจัดหมวดหมู่นี้สามารถขึ้นอยู่กับประเภทของความสัมพันธ์ที่มีอยู่ระหว่างตัวแทนที่เกี่ยวข้องในข้อพิพาทหรือตามการมุ่งเน้นหรือสาเหตุของความขัดแย้ง.

1. ประเภทของความขัดแย้งในครอบครัวตามประเภทของความสัมพันธ์

ขึ้นอยู่กับประเภทของความสัมพันธ์หรือความสัมพันธ์ที่มีอยู่ระหว่างสมาชิกในครอบครัวความขัดแย้งในครอบครัวสี่ประเภทสามารถแตกต่างกันได้.

1.1 ความขัดแย้งของคู่รัก

ไม่อาจแก้ไขได้ว่าข้อพิพาทหรือวิกฤตการณ์เกิดขึ้นในบริบทของคู่สามีภรรยา อย่างไรก็ตามหากผู้คนสามารถจัดการกับความขัดแย้งเหล่านี้ได้อย่างเหมาะสม สามารถให้บริการเพื่อส่งเสริมการเสริมแรงของพันธะคู่.

ปัญหาเหล่านี้มักเกิดขึ้นตามธรรมชาติอันเป็นผลมาจากปัญหาการสื่อสารหรือความเข้าใจผิด สาเหตุที่พบบ่อยที่สุดของความขัดแย้งรายวันในคู่คือ:

  • ปัญหาการสื่อสาร: การแสดงออกที่ไม่ถูกต้องการกล่าวคำปราศรัยทางอารมณ์การสบประมาท ฯลฯ.
  • ความรู้สึกของการสูญเสียอิสรภาพและความเป็นอิสระในส่วนของหนึ่งในสมาชิกของคู่.
  • พยายามเปลี่ยนวิธีการเป็นของคนอื่น.
  • ขาดทักษะการแก้ปัญหา.

1.2 ความขัดแย้งระหว่างผู้ปกครองและเด็ก

ขึ้นอยู่กับขั้นตอนของการพัฒนาที่แต่ละฝ่ายที่เกี่ยวข้องในความขัดแย้งอยู่พวกเขาสามารถแบ่งออกเป็นสามประเภท:

  • ความขัดแย้งในช่วงวัยเด็ก: ความขัดแย้งมักจะหมุนรอบการพัฒนาความเป็นอิสระของเด็ก ในกรณีเหล่านี้พ่อแม่ไม่ชัดเจนว่าจะให้อิสระเช่นนั้นหรือ พวกเขาไม่เชื่อว่าลูกชายกำลังมุ่งหน้าไปยังทิศทางที่พวกเขาคิดว่าถูกต้อง.

  • ความขัดแย้งในช่วงวัยรุ่น: เป็นเวทีที่เกิดความขัดแย้งมากที่สุด. สิ่งเหล่านี้จะปรากฏเมื่อเด็กอายุระหว่าง 12 ถึง 18 ปีและได้รับจากความผันผวนหรืออารมณ์แปรปรวนของช่วงเวลานี้.

  • ความขัดแย้งกับเด็กที่เป็นผู้ใหญ่: เมื่อเด็กอายุมากส่วนใหญ่จะเป็นการเริ่มต้นของการอยู่ร่วมกันระหว่างคนที่เป็นผู้ใหญ่แล้ว ซึ่งมักจะมีวิธีคิดและทำความเข้าใจที่แตกต่างกันวิธีการใช้ชีวิตหรือการจัดระเบียบชีวิตของพวกเขาดังนั้นเวลานี้ยัง มีแนวโน้มที่จะทำให้เกิดความขัดแย้งในครอบครัว.

1.3 ความขัดแย้งระหว่างพี่น้อง

ความขัดแย้งประเภทนี้พบได้บ่อยที่สุดและยาวนานที่สุดโดยไม่คำนึงถึงขั้นตอนชีวิตที่แต่ละคนอยู่ การทะเลาะเบาะแว้งเหล่านี้มีแนวโน้มที่จะได้รับการดูแลในระยะเวลาอันสั้นและโดยส่วนใหญ่แล้วการบุกรุกของพ่อแม่นั้นไม่จำเป็น.

ด้านบวกของความขัดแย้งประเภทนี้คือว่าพวกเขาเป็นโหมโรงต่อความขัดแย้งที่อาจปรากฏในวัยผู้ใหญ่และดังนั้น ทำหน้าที่เป็นการเริ่มต้นและการเรียนรู้สำหรับชีวิตผู้ใหญ่.

  • บางทีคุณอาจสนใจ: "พี่ชายฉลาดกว่าพี่น้อง"

1.4 ความขัดแย้งกับผู้สูงอายุ

เมื่อผู้ใหญ่เข้าสู่ขั้นตอนของวัยชราการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นนั้นมีความสำคัญอย่างยิ่ง ทั้งในระดับชีวภาพเมื่อคนสังเกตเห็นการเสื่อมสภาพทางร่างกายของตัวเอง; เป็นระดับทางสังคมที่ปรากฏ กิจกรรมเช่นการเกษียณอายุการสูญเสียเพื่อนหรือคนที่คุณรัก, ฯลฯ.

การเปลี่ยนแปลงชุดนี้สามารถเกิดขึ้นได้อย่างน่าทึ่งโดยบุคคลทำให้เกิดความขัดแย้งกับส่วนประกอบอื่น ๆ ของนิวเคลียสของครอบครัว.

2. ตามความสำคัญของปัญหา

ความขัดแย้งเหล่านี้ถูกจัดหมวดหมู่ตามแหล่งที่มาหรือจุดเน้นของปัญหาและแม้ว่าจะอธิบายแยกต่างหาก แต่สามารถเกิดขึ้นได้มากกว่าหนึ่งประเภทในเวลาเดียวกัน.

2.1 วิกฤตวงจรชีวิต

การเปลี่ยนแปลงหรือกระโดดจากระยะหนึ่งของวงจรชีวิตสู่อีกช่วงหนึ่งมักจะมาพร้อมกับความขัดแย้งบางอย่าง ชุดของปัจจัยต่าง ๆ เช่นความรับผิดชอบใหม่, การรับบทบาทใหม่หรือเหตุการณ์ต่าง ๆ เช่นการแต่งงานการเกษียณอายุหรือการเสียชีวิต.

หากความขัดแย้งเหล่านี้พยายามที่จะต่อต้านหรือจัดการอย่างชาญฉลาดพวกเขาสามารถกลายเป็นวิกฤตการณ์ครอบครัวที่แท้จริงได้.

2.2 วิกฤตการณ์ภายนอก

ต้นกำเนิดของวิกฤตเหล่านี้พบได้ใน ** เหตุการณ์ที่ไม่คาดคิด ** เหตุการณ์เหล่านี้มีตั้งแต่การสูญเสียงานอุบัติเหตุบางชนิดการตายของคนที่คุณรัก ฯลฯ.

สิ่งที่มักจะอธิบายถึงวิกฤตการณ์เหล่านี้คือ การค้นหาความผิดโดยบุคคลที่ได้รับผลกระทบมากที่สุด, แทนที่จะพยายามทำความคุ้นเคยกับสถานการณ์ใหม่.

2.3 วิกฤตโครงสร้าง

ในความยากลำบากเช่นนี้เหตุการณ์หรือเหตุการณ์เก่า ๆ จะเกิดขึ้นซ้ำแล้วซ้ำอีกทำให้เกิดความขัดแย้งขึ้นในหมู่สมาชิกของครอบครัว.

2.4 วิกฤตความสนใจ

วิกฤตเหล่านี้เป็นเรื่องปกติของหน่วยครอบครัวที่ผู้อยู่อาศัยหรือผู้ยากไร้อาศัยอยู่ ในกรณีเหล่านี้ความขัดแย้งจะปรากฏขึ้นเมื่อคนที่อยู่ในความดูแลของพวกเขา ถูก จำกัด หรือ จำกัด กิจกรรมหรือเสรีภาพตามปกติของพวกเขา.

เคล็ดลับในการจัดการกับความขัดแย้งในครอบครัว

จำเป็นที่จะต้องเข้าใจว่าในสถานการณ์ที่มีความขัดแย้งในครอบครัวไม่ใช่ทุกอย่างที่เป็นลบ ความขัดแย้งอาจเป็นโอกาสที่สมบูรณ์แบบในการเรียนรู้วิธีการใหม่ในการแก้ปัญหา ก่อนอื่นเราต้องระบุสาเหตุที่เป็นรูปธรรมของความขัดแย้งเพื่อทำงานกับการเปลี่ยนแปลงที่เป็นไปได้.

กลยุทธ์หรือกลยุทธ์บางประการในการจัดการกับข้อพิพาทอย่างมีประสิทธิภาพคือ:

1. ฝึกการฟังที่กระตือรือร้น

เข้าร่วมอย่างเต็มที่กับสิ่งที่บุคคลอื่นกำลังพยายามถ่ายโอนรวมถึงตรวจสอบให้แน่ใจว่าพวกเขาเข้าใจความต้องการของพวกเขาและให้อีกคนตระหนักว่าพวกเขาเข้าใจ.

  • บทความที่เกี่ยวข้อง: "การฟังที่ใช้งานอยู่: กุญแจสำคัญในการสื่อสารกับผู้อื่น"

2. ตรวจสอบวิธีการพูดของคุณ

ใช้ภาษาที่ระมัดระวังและสำนวนที่ถูกต้องคือ จำเป็นในการรักษาการสื่อสารที่ดี.

วิธีที่ดีในการแสดงความรู้สึกในวิธีที่เหมาะสมคือการแทนที่การตำหนิโดยการแสดงออกของสิ่งที่รู้สึกหรือสิ่งที่คนรู้สึกเจ็บหรือเจ็บ ในทำนองเดียวกันมีความจำเป็นต้องยกระดับหรือ เสนอแนะทางเลือกในการแก้ไขปัญหาที่ทำให้เกิดวิกฤติ.

3. อนุญาตการแทรกแซงของผู้ที่เกี่ยวข้องทั้งหมด

เป็นเรื่องธรรมดามากที่การโต้เถียงในรูปแบบใดก็ตามผู้คนที่เกี่ยวข้องนำคำพูดออกมาระหว่างพวกเขาหรือพวกเขาไม่ต้องการให้บางคนที่เกี่ยวข้องเข้ามาแทรกแซงในการแก้ปัญหา.

อย่างไรก็ตามนี่เป็นข้อผิดพลาดร้ายแรง เนื่องจากคุณไม่ควรจัดลำดับความสำคัญของฝ่ายใดฝ่ายหนึ่งและทุกคนมีสิทธิ์และหน้าที่ในการแทรกแซงในระดับเดียวกัน.

4. แสดงความรัก

แม้จะประสบสถานการณ์ความขัดแย้งที่สามารถทำให้เครียดได้, มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะแสดงความรักต่อไป และความเสน่หา; เนื่องจากพวกเขาลดระดับความเครียดในความสัมพันธ์.

5. ค้นหาสถานที่และเวลาที่เหมาะสม

เนื่องจากองค์ประกอบทางอารมณ์ของความขัดแย้งในครอบครัวหลายครั้งผู้คนมักจะโต้เถียงได้ทุกที่ทุกเวลา อย่างไรก็ตาม, มันเป็นการดีกว่าที่จะเลื่อนการอภิปราย สำหรับเมื่ออารมณ์สงบและบริบทมาพร้อมและอำนวยความสะดวกในการสนทนา.