กรวดความรักและความเพียรเพื่อให้บรรลุความสำเร็จ

พรสวรรค์เกิดขึ้นมาหรือทำขึ้น? นี่เป็นหนึ่งในประเด็นที่ทฤษฎี Grit ทำงานพัฒนาโดยนักเขียนชาวอเมริกัน Angela Duckworth ทฤษฎีนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อส่งเสริมการพัฒนาส่วนบุคคลผ่านความหลงใหลและความเพียร, เมื่อมันมาถึงการใฝ่หาเป้าหมายใด ๆ ในชีวิต.

แนวคิดของปรัชญานี้ปรากฏในหนังสือของเขา กรวด: พลังแห่งความหลงไหลและความเพียร (กรวดพลังแห่งความหลงใหลและความเพียร) ก่อนที่จะตีพิมพ์, หนังสือพิมพ์และนิตยสารจำนวนมากในสหรัฐอเมริกาได้ชื่นชมความคิดที่เสนอโดยผู้เขียน. และนี่คือปรากฏการณ์ที่แพร่กระจายไปทั่วโลกก่อให้เกิดความสนใจอย่างมากในหลักการของกรวดและจิตวิทยาแห่งความสำเร็จ.

จุดเริ่มต้นของทฤษฎีมานะ

ในช่วงฤดูร้อนปี 2004 แองเจล่าดั๊กเวิร์ ธ ศึกษานักเรียนนายร้อยหนุ่มกว่าพันคนที่สถาบันการทหาร West Point, ในสหรัฐอเมริกา คนหนุ่มสาวเหล่านี้กำลังเผชิญปีแรกของพวกเขาที่สถาบันการศึกษาที่รู้จักกันในชื่อ ค่ายสัตว์ป่า (ค่ายทหารสัตว์) สำหรับความแข็งของการทดสอบทั้งทางร่างกายและเชิงวิชาการ.

ตลอดการฝึกอบรมเจ็ดสัปดาห์นักเรียนนายร้อยทำงานเป็นเวลา 17 ชั่วโมงติดต่อกันโดยไม่หยุดพัก การทดสอบเหล่านี้ทำหน้าที่เป็นตัวกรองในการคัดเลือกผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุดและทิ้งไว้ข้างหลังนายร้อยหลายร้อยคน ก่อนหน้านี้สถานการณ์, ผู้เขียนต้องการทราบว่าคุณสมบัติใดบ้างที่เป็นตัวกำหนดผู้มาใหม่ซึ่งจะเป็นตัวกำหนดความสำเร็จในการทดสอบ.

สำหรับสิ่งนี้ Duckworth ออกแบบการทดสอบที่ทิ้งไว้ข้างหลังวิธีการประเมินแบบดั้งเดิมมากที่สุด กับเขาด้วย, เขาต้องการวัดทักษะความเป็นผู้นำและสมรรถภาพทางกายตลอดจนความมุ่งมั่นที่จะสานต่อและบรรลุเป้าหมายระยะยาว. นี่คือสิ่งที่ผู้เขียนเรียก กรวด. จากการวัดของเขา Duckworth ประสบความสำเร็จในการทำนายระดับสูงมากซึ่งต่อมาเขาใช้เป็นข้อมูลอ้างอิงสำหรับการทำงานในอนาคตของเขา.

พื้นฐานของทฤษฎีกรวด

สำหรับแองเจล่าดั๊กเวิร์ ธ ทั้งการศึกษาและความเฉลียวฉลาดหรือสถานการณ์ครอบครัวหรือระดับเศรษฐกิจเป็นปัจจัยที่กำหนดความสำเร็จ แน่นอนทั้งหมดนี้มีอิทธิพลต่ออาชีพส่วนตัวและอาชีพของบุคคล แต่ตามที่ผู้เขียน, มันเป็นตัวละครที่สำคัญจริงๆ. ในระยะสั้นหนังสือพิมพ์ที่มีชื่อเสียง The New York Times ทำให้แนวคิดง่ายขึ้นด้วยสมการชนิดหนึ่ง: "Talent + Effort = Skill Skill + Effort = Achievement ".

กล่าวอีกนัยหนึ่งหนึ่งในหลักการของทฤษฎีกรวดก็คือ "ความพยายามมีค่าสอง" ดังนั้น ความเพียรจะเป็นปัจจัยกำหนดเมื่อประสบความสำเร็จ ในวัตถุประสงค์ใด ๆ ที่เสนอ ดังนั้นทุกคนโดยไม่คำนึงถึงสถานการณ์ของพวกเขาสามารถเรียนรู้และพัฒนาคุณภาพใด ๆ ตราบใดที่พวกเขาพยายามอย่างหนักพอ.

กรวดพยายามทำนายความสำเร็จด้วยวิธีที่เชื่อถือได้มากที่สุดแม้กระทั่งไอคิว. ทฤษฎีปกป้องความสามารถที่เกิดขึ้นและไม่ได้เกิดมาพร้อมกับมัน. ตามที่ผู้เขียนกล่าวว่าถ้าเป็นไปในทางอื่นเราจะหยุดต่อสู้เพื่อวัตถุประสงค์โดยพิจารณาว่าเป็นไปไม่ได้ ด้วยวิธีนี้กรวดขอเชิญชวนผู้ที่ต้องการที่จะปฏิบัติตามเพื่อให้มีความหวังและความยืดหยุ่น.

ในทางกลับกัน, Juan Carlos Cubeiro, หนึ่งในผู้เชี่ยวชาญที่ดีที่สุดในการพัฒนาความสามารถความเป็นผู้นำและการฝึกสอนสำหรับมืออาชีพเขายืนยันว่าพวกเขาเป็น ส่วนผสมสำคัญสี่อย่างที่จะปลูกฝัง Grit: ความสนใจ, การปฏิบัติ, วัตถุประสงค์และความหวัง.

ความถูกต้องของกรวด

นอกเหนือจากการแสดงความคิดที่ว่า "ฟังดูดี", คำปราศรัยของแองเจล่าดั๊กเวิร์ ธ ดูเหมือนจะไม่ลึกซึ้งกว่านี้มากนัก. ทฤษฎีของเขาอาจคล้ายกับแนวคิดอื่น ๆ ที่แพร่หลายในทุกวันนี้เช่น "วัฒนธรรมแห่งความพยายาม" ดังนั้นความคิดของนักเขียนได้จุดประกายการอภิปรายในสังคมอเมริกันเกี่ยวกับความเหมาะสมและประสิทธิผลโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมันมาถึงการสร้างหลักการเหล่านี้ในเด็กนักเรียน.

ด้วย, บางครั้งทฤษฎีของ Duckworth ถูกระบุว่าเป็นชนชั้นและชนชั้นเนื่องจากผู้เขียนทำการวิจัยของเธอกับกลุ่มที่ได้รับการยกเว้น, เช่นในมหาวิทยาลัย Ivy League หรือใน West Point Academy ดังนั้นความคิดของนักเขียนอาจนำเสนอทฤษฎีที่น่าสนใจมาก แต่ในระยะสั้นมันสามารถนำไปใช้กับบางคนที่เริ่มต้นจากสถานการณ์ที่ดี สิ่งนี้จะไปกับพื้นฐานของกรวดตามที่ประสบความสำเร็จอยู่ในมือของใคร.

หนังสือการพัฒนาส่วนบุคคล 5 อันดับแรกค้นพบ 5 หนังสือที่ดีที่สุดเพื่อปรับปรุงและขยายการพัฒนาตนเองของคุณ ด้วยวิธีนี้คุณจะสามารถปรับปรุงคุณภาพชีวิตและความเป็นอยู่ที่ดีของคุณ อ่านเพิ่มเติม "