คนที่เงียบสงบมีจิตใจที่น่าสนใจที่สุด

คนที่เงียบสงบมักจะไม่มีใครสังเกต สิ่งที่อยู่เบื้องหลังความเงียบสงบความระมัดระวังและความเงียบเป็นสิ่งที่อยู่เบื้องหลัง พวกเขาเป็นผู้สังเกตการณ์นักสำรวจความรู้สึกที่เชื่อมโยงกับความเป็นจริงมากขึ้นโดยมีรายละเอียดเล็กน้อยและกับโลกที่ละเอียดอ่อนเหล่านั้นที่ซ่อนจักรวาลที่หลากหลายและน่าตื่นเต้น.

เราแต่ละคนประมวลผลข้อมูลด้วยวิธีที่ต่างกัน, นั่นคือสิ่งที่เรารู้อยู่แล้ว อย่างไรก็ตามบางครั้งมันก็หนีเราไปว่าความแตกต่างเหล่านี้เชื่อมโยงกับลักษณะบุคลิกภาพของเราเป็นหลัก อ้างอิงจาก Marti Olsen Laney ผู้เขียนหนังสือเล่มนี้ "The Introvert Advantage ", คนเงียบ ๆ คนที่ตอบโต้กับคนเก็บตัวทำอย่างสบาย ๆ พิถีพิถันและลึกซึ้งยิ่งขึ้น.

"ความเงียบเป็นองค์ประกอบที่ยิ่งใหญ่ที่เกิดสิ่งที่ยิ่งใหญ่"

-โทมัสคาร์ไลล์-

นี่คือเหตุผลที่เฉพาะเจาะจงมากในขณะที่น่าหลงใหล. การกระตุ้นทั้งหมดในสมองของคนเก็บตัวทำให้เส้นทางที่ซับซ้อนเชื่อมโยงกับความทรงจำทางอารมณ์การวิเคราะห์และการวางแผน. ในทางกลับกันคนที่ชอบอยู่กับคนภายนอกมากขึ้นจะมีระดับความอ่อนไหวต่ำกว่าสิ่งเร้าเล็กน้อยและเร็วกว่ามากเมื่อพูดถึงการตอบสนองหรือเริ่มพฤติกรรม.

มันไม่ได้เกี่ยวกับรูปแบบบุคลิกภาพหนึ่งไปมากกว่ารูปแบบอื่น ในความเป็นจริงเราส่วนใหญ่มีลักษณะทั้งสองด้านแม้ว่าเราจะอยู่ใกล้กับหนึ่งในนั้น สิ่งที่เราต้องการเปิดเผยด้วยนี่คือ จนถึงทุกวันนี้ความเงียบในคนที่เก็บตัวยังคงเป็นความเข้าใจผิดและถูกทอดทิ้งแม้ในศูนย์การศึกษา. เราพูดถึงมัน.

คนเงียบ ๆ นกแปลก ๆ ในโลกแห่งคนพาหิรวัฒน์

ทุกวันครูและครูเห็นในห้องเรียนของพวกเขานักเรียนที่นั่งในแถวสุดท้ายใช้เวลาทั้งห้องเรียนในความเงียบ, ซึมซับในชั้นเรียนหรือเขียนลวก ๆ ในสมุดบันทึก พวกเขาไม่ชอบตอบคำถามดัง ๆ หรือโต้ตอบในบทเรียน. พวกเขาไม่ทำงานอย่างนั้น. อย่างไรก็ตามศูนย์การศึกษาและแม้แต่มหาวิทยาลัยยังคงให้ความสำคัญกับนักเรียนที่เข้าร่วมการบรรยายที่ยกมือของพวกเขาและกระจายความกระตือรือร้นและความสนใจด้วยทัศนคติของพวกเขา.

ทัศนคติที่เชื่อมโยงถึงความสำเร็จหรือความสำเร็จนั้นยังคงฝังรากลึกในจิตใจของเราและในสังคมของเรา. ยกตัวอย่างเช่นผู้เชี่ยวชาญด้านจิตวิทยาสังคมบอกเราว่าในทศวรรษที่ผ่านมารายละเอียดของบุคคลภายนอกที่มีความสามารถพิเศษ แต่ในขณะเดียวกันก็เห็นแก่ผู้อื่นและมีความอ่อนไหวต่อความต้องการของผู้อื่นเล็กน้อย.

ราวกับว่าอุดมการณ์โดยรวมให้ความสำคัญกับพฤติกรรมและบุคลิกภาพเหล่านี้ว่ามีประสิทธิภาพโดยที่ไม่ได้เห็นประสิทธิภาพการผลิตหรือความสามารถในการสร้างบรรยากาศแห่งความสามัคคีระหว่างกลุ่มงาน อย่างไรก็ตามและที่นี่มาขัดแย้งมากที่สุด, การวิจัยความเป็นผู้นำในปัจจุบันเผยให้เห็นว่าคนที่เก็บตัวเงียบสะท้อนแสงและผู้ป่วยจะนำไปสู่ประสิทธิภาพที่สูงขึ้นมาก และสภาพแวดล้อมของมนุษย์ที่พึงพอใจมากขึ้น.

ในทางกลับกันศาสตราจารย์และนักวิจัย Francesca Gino จากมหาวิทยาลัยฮาร์วาร์ดได้ทำรายงานที่เธอแสดงให้เห็นว่าผู้นำที่มีประวัติบุคลิกภาพเก็บตัวไม่ได้ทำอะไรมากมายในสถานการณ์ปัจจุบันของเรา พวกเขาเป็นนกที่แปลกประหลาดในโลกที่การพาหิรวัฒน์อย่างต่อเนื่องเพื่อชัยชนะ อย่างไรก็ตามในสภาพแวดล้อมการทำงานที่ แผนกการจัดการมีผู้นำในสไตล์สบาย ๆ ไตร่ตรองและละเอียดอ่อนทำหน้าที่เป็นผู้อำนวยความสะดวกที่ดีเมื่อมันมาถึงการเพิ่มทักษะของแรงงาน.

พนักงานมีความกระตือรือร้นในเชิงรุกมีความสร้างสรรค์และมีความสุขมากขึ้นเพราะผู้นำที่เก็บตัวไว้นั้นให้ความมั่นใจและโอกาสใหม่ ๆ แก่พวกเขา.

"ความโง่เขลาในการทำงาน": ความต้องการที่ยิ่งใหญ่ในหลาย ๆ บริษัท เท่าที่จะทำให้เราต้องพูดออกมาดัง ๆ มันเป็นหลักฐาน: จนถึงทุกวันนี้ความโง่ในการทำงานยังคงเป็นตัวขับเคลื่อนหลักในหลาย ๆ องค์กรอ่านเพิ่มเติม "

คนที่เงียบสงบและจิตใจของพวกเขา

คนที่เงียบไม่จำเป็นต้องอาย. พวกเขาถูกหยุดชั่วคราวพวกเขามีจังหวะอื่นเวลาและความต้องการอื่น ๆ สำหรับพวกเขาบางครั้งโลกก็เร็วเกินไปและพวกเขาไม่สามารถวิเคราะห์ได้ว่าพวกเขาต้องการทุกแง่มุมทุกรายละเอียดอย่างไร เนื่องจากความแตกต่างของความเป็นจริงของคุณแต่ละครั้งจะต้องผ่านการกรองอารมณ์และความละเอียดอ่อนเช่นนั้นความพิถีพิถันดังกล่าวดำเนินงานของคุณภาษาของคุณฝีมือของคุณ.

บางคนพบว่าความเงียบเป็นสิ่งที่อึดอัดและทนไม่ได้ ... อาจเป็นเพราะพวกเขามีเสียงดังมากเกินไป

คนที่เงียบไม่รู้สึกสบายใจที่เป็นจุดศูนย์กลางของความสนใจ พวกเขาไม่ใช่ดาวเทียมของใครและต้องการที่จะโคจรในพื้นที่ส่วนตัวบางครั้งก็โดดเดี่ยว. รูปแบบพฤติกรรมนี้อาจทำให้เกิดความแปลกในสายตาของคนอื่น, ด้วยเหตุนี้หลายครั้งคนที่เงียบที่สุดจะถูกระบุว่าขี้อายขี้อายจองหรือขาดความสนใจ อย่างไรก็ตามมันเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องรู้ว่าสไตล์บุคลิกภาพนี้ซ่อนสมบัติและความงามของมันไว้ในส่วนลึกและเป็นที่ซึ่งความงามที่มีอยู่มากมาย.

ตอนนี้เรามาดูรายละเอียดว่าคุณลักษณะของพวกเขาคืออะไร.

5 ลักษณะของคนเงียบและคนเก็บตัว

ก่อนอื่นเลย มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะเน้นที่นี่บรรณานุกรมมากมายที่เรามีในเรื่องนี้. หนังสือที่ชอบ "ผู้นำที่เก็บตัว: ใช้ประโยชน์จากความสามารถพิเศษของคุณ" โดย Jennifer B. Kahnweiler เป็นตัวอย่างที่น่าสนใจที่จะขยายความรู้ของเราเกี่ยวกับรายละเอียดบุคลิกภาพนี้.

อย่างไรก็ตามและในจังหวะกว้างสิ่งเหล่านี้จะเป็นลักษณะพื้นฐานบางอย่างเกี่ยวกับความคิดของคนที่สงวนไว้และเงียบสงบที่สุด:

• พวกเขาคิดก่อนพูด. พวกเขาได้รับการพิจารณาเมื่อสื่อสารพวกเขารู้วิธีฟังพวกเขาไตร่ตรองและตอบกลับภายหลัง.

• พวกเขาไม่ชอบผิวเผิน. พวกเขาสนใจจุดสนใจนำทางในส่วนลึกของความเป็นจริงพวกเขามีจินตนาการพวกเขาชอบที่จะเชื่อมโยงความคิดแนวคิดเป็นนักฝันและมักจะพูดคุยกับตัวเองตลอดเวลา.

• คนที่เงียบมักจะมีลักษณะความมั่นใจในตนเองที่ดี. พวกเขาไม่ปล่อยให้ตัวเองถูกดำเนินการโดยความเห็นของคนอื่นพวกเขามีค่าที่มั่นคงและความคิดที่ชัดเจน.

• พวกเขาชอบเขียนเพื่อสื่อสาร. พวกเขารู้สึกสะดวกสบายกับคำที่เขียน.

ในที่สุดตามที่เราได้ระบุไว้ก่อนหน้านี้, ความเหงาเป็นที่ลี้ภัยของคนเก็บตัว อย่างไรก็ตามควรสังเกตว่าพวกเขาไม่ได้มองว่ามันเป็นกลไกการหลบหนี, แต่เป็นพื้นที่สำหรับการกู้คืนพลังงานและความชัดเจนเมื่อโลกอิ่มตัวพวกเขาด้วยสิ่งเร้าเสียงของพวกเขาเสียงรีบเร่งและข่าวลือของพวกเขา.

เพราะในท้ายที่สุดแล้วคนที่เงียบสงบเป็นผู้สมรู้ร่วมจากภูมิปัญญาที่เกิดจากการสะท้อนจินตนาการและเหนือสิ่งอื่นใดด้วยความเงียบ.

ความเงียบเป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้ในการงอกใหม่ของสมองการศึกษาที่ดำเนินการในส่วนต่างๆของโลกได้ระบุว่าความเงียบเป็นปัจจัยที่เสริมสร้างและปรับปรุงการทำงานของสมองอ่านเพิ่มเติม "